Operations jobs in heel België en Nederland

Uw rol: Word jij onze spil tussen klanten, business en IT? Een resultaatgerichte expert die het verschil maakt!Ben jij iemand met kennis van verzekeren en sterke projectmanagementvaardigheden? Weet jij complexe processen te structureren, stakeholders effectief mee te nemen en projecten succesvol te realiseren? Dan zijn wij op zoek naar jou! Bij certe assuradeuren zoeken wij een Implementatiemanager die dé spil is in het coördineren van het volledige proces van conversie en overvoer. Je zorgt ervoor dat projecten soepel verlopen, tijdig worden afgerond en dat samenwerking tussen klanten en IT optimaal is.Je bewaakt het overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt ervoor dat alle betrokken partijen effectief samenwerken om hoogwaardige resultaten te behalen.

Uw rol: Wij zijn op zoek naar een nauwkeurige en proactieve HR Medewerker ter versterking van ons team. In deze rol ondersteun je de HR-afdeling in de volle breedte en ben je een belangrijke schakel tussen medewerkers, management en HR-processen.

Uw rol: Are you always ready to help others? Does solving problems put a smile on your face? Together with the international Service & Support team, you answer all questions from caregivers and provide essential support to help them take the best possible care of residents. You work with caregivers in Canada, the United States and Germany.

Uw rol: Ben jij een hands-on juridisch secretaresse die processen van A tot Z kan oppakken? Voor onze locatie in Utrecht zoeken we een betrokken professional die onze teams komt versterken voor 24-32 uur per week.

Uw rol: Liftcentraal groeit en daarom zijn wij op zoek naar een HR & Administratief Medewerker die de HR- en administratieve werkzaamheden binnen de organisatie zelfstandig oppakt. In deze rol zorg jij ervoor dat alles op kantoor goed georganiseerd is en dat zowel klanten als monteurs snel en efficiënt geholpen worden.Het is een afwisselende functie waarin je verschillende administratieve processen binnen het bedrijf beheert. Je verwerkt storingen en zet deze door naar monteurs, beheert de HR-administratie en ondersteunt bij de financiële administratie. Daarnaast ben je regelmatig het eerste aanspreekpunt aan de telefoon.Je werkt binnen een klein, groeiend en hecht team waar de lijnen kort zijn en iedereen elkaar helpt wanneer dat nodig is. In deze rol heb je veel eigen verantwoordelijkheid en draag je direct bij aan het soepel laten verlopen van de dagelijkse werkzaamheden binnen Liftcentraal.

Uw rol: Als Adviseur Zorg & Implementatie in regio Limburg ben je verantwoordelijk voor het succesvol implementeren en onderhouden van de Momo BedSense App binnen zorgorganisaties. Je begeleidt organisaties, houdt overzicht in implementaties en bent veel op locatie aanwezig. Deze variant vraagt expliciet om meer dan 4 jaar relevante werkervaring.

Uw rol: Ben jij een organisatorisch talent dat overzicht houdt en vooruitdenkt voordat vragen worden gesteld? Voor ons groeiende administratiekantoor in het Gooi zoeken wij een Kantoorcoördinator die als rechterhand fungeert voor de regiodirecteur en fiscaal directeur. Je brengt rust en structuur in drukke tijden en haalt energie uit een afwisselende, dynamische rol.

Uw rol: Ben jij iemand die er energie van krijgt als salarissen tot op de komma kloppen? Hou je van structuur, cijfers en zorgvuldigheid, en wil je graag met AFAS Profit werken in een hecht en betrokken team? Dan hebben wij een plek voor jou!Als Salarisadministrateur ben jij dé spil in de personeels- en salarisadministratie van onze klanten. Jij zorgt dat alles soepel, correct en op tijd verloopt in AFAS Profit. Van het verwerken van mutaties tot het controleren van loonruns: jij houdt het overzicht en ziet afwijkingen voordat ze problemen worden. Je volgt wijzigingen in cao’s en wetgeving op de voet en vertaalt die moeiteloos naar een praktische, kloppende salarisverwerking.Klanten kunnen op jou rekenen als aanspreekpunt voor vragen over loonstroken, verlof, declaraties en arbeidsvoorwaarden. Je denkt mee, legt helder uit en zorgt dat zij zich zeker voelen over hun administratie. Hoewel je zelfstandig werkt, sta je er nooit alleen voor. Samen met je collega’s in het HR-/payrollteam werk je continu aan slimmer ingerichte processen en een nog betere dienstverlening.Kortom: jij combineert nauwkeurigheid met klantgerichtheid en maakt een verschil in de dagelijkse praktijk van onze klanten én ons team.

Uw rol: Als Medior Transitie- en Transformatie Manager ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig leiden van transitie- en transformatieprojecten en werk je als een belangrijk teamlid in grotere trajecten. Je coördineert de samenwerking tussen verschillende stakeholders, bewaakt de voortgang, en zorgt ervoor dat de projecten binnen de afgesproken tijd en budget worden opgeleverd.

Uw rol: Een centrale rol daarin spelen onze HR Managers op de vestigingen. Ons motto? Better Life, Better Together”. Zie jij jezelf hierin terug als eindverantwoordelijke HR Manager?